Contrats de professionnalisation 2009 : Analyse des 146.000 entrées et impact sur le marché du travail

Contrats pro 2009 : quel impact sur l'emploi ?

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Contrats de professionnalisation 2009 : Analyse des 146.000 entrées et impact sur le marché du travail

L’année passée a marqué une diminution significative des inscriptions aux contrats de professionnalisation, en déclin de 18%. Malgré cela, cette formule continue d’être un tremplin efficace pour les jeunes souhaitant se lancer dans le monde du travail tout en poursuivant leurs études. L’alternance entre formation théorique et pratique s’avère être un chemin prisé vers l’emploi.

Depuis 2004, le contrat de professionnalisation a pris le relais des anciens dispositifs de qualification et offre ainsi une solution intégrale à la fois pédagogique et professionnelle. En effet, bien que touchés par la crise économique qui a freiné leur essor, ces contrats ont fédéré autour de 146.000 personnes dans cette voie en 2009.

Les formations menant à des diplômes ou titres reconnus par l’État gagnent du terrain ; elles représentent maintenant presque deux tiers des cursus choisis par les alternants. Les très petites entreprises (TPE) montrent également un intérêt croissant pour ce modèle : plus de 40% des nouveaux contrats ont été signés au sein d’établissements comptant moins d’une dizaine d’employés.

La durée moyenne des formations s’étend elle aussi, atteignant environ quinze mois. Cela varie selon la nature du titre préparé, plus court pour une certification spécifique à un secteur et plus long lorsqu’il s’agit d’un diplôme étatique.

Quant aux domaines privilégiés par ces contrats, c’est clairement le secteur tertiaire qui domine avec plus de quatre-vingt pour cent des signatures réalisées dans les services en 2009.

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Morgane

Morgane est une rédactrice web spécialisée dans la formation. Elle est passionnée par les médias et la communication, et aime aider les gens à apprendre de nouvelles choses. Morgane a un talent particulier pour expliquer les choses de manière simple et concise, ce qui en fait une excellente pédagogue.

Après avoir obtenu son diplôme en communication, Morgane a commencé sa carrière comme journaliste pigiste. Elle a ensuite travaillé comme rédactrice web pour plusieurs entreprises, avant de se spécialiser dans la formation. Morgane a créé plusieurs cours en ligne, et a aidé de nombreuses personnes à améliorer leurs compétences en web design, en rédaction web, et en marketing.

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